Volkswagen Group France Nos métiers & parcours de carrière
Volkswagen Group France maintient sa position dans le palmarès des employeurs les plus prisés par les cadres !
Chaque année depuis 2016, Universum publie le classement des employeurs les plus attractifs pour les cadres afin de mesurer l’impact de la réalité du terrain sur la réputation des entreprises. Le classement pourrait se résumer en trois mots : respect, sécurité et diversité. En cette année marquée par la crise de la Covid-19, la dimension équilibre de vie et environnement de travail est davantage pris en compte.
Année après année, ce classement dans lequel Volkswagen Group France s’est installé, reflète la forte attractivité du groupe auprès des cadres et récompense l’engagement de celui-ci à soutenir ses collaborateurs notamment en cette année compliquée.
Notre succès est dû à la rencontre et au développement de nos nombreux talents, ensemble construisons la mobilité de demain.
Les jeunes générations plébiscitent Volkswagen Group France !
Plus de 35 000 étudiants des écoles de commerce et universités sont chaque année interrogés par le Cabinet Universum sur leurs aspirations professionnelles et critères définissants leurs entreprises préférées.
Année après année, ce classement dans lequel Volkswagen Group France s’est installé témoigne d’une réelle attractivité auprès des jeunes générations et d’une confiance dans la culture de notre entreprise qui est au quotidien animée par l’ensemble de nos collaborateurs. Alors, si vous cherchez un groupe à taille humaine doté d’une envergure internationale, prêt à façonner la mobilité de demain, rejoignez-nous. Nous construirons l’avenir, ensemble.
Nos métiers
Volkswagen Group France propose une large diversité de missions à responsabilités, dans un contexte international et multimarques pour répondre à vos ambitions. Venez découvrir nos métiers et partager l’expérience de celles et ceux qui les vivent au quotidien. Parce que l’intégration constitue une étape incontournable du parcours de carrière, chez Volkswagen Group France nous avons mis en place des parcours d’intégration individuels pour accompagner nos nouveaux talents et leur faire découvrir, l’entreprise, son fonctionnement et ses valeurs. Nous attachons une importance au bien-être de nos collaborateurs.trices et ce, depuis leur premier jour.
Business
Vente, Après-Vente, gestion des grands comptes, développement du réseau : les missions commerciales sont variées et indispensables au rayonnement des marques sur l’ensemble du territoire français.
Goût du challenge, rigueur, capacité d’adaptation et force de conviction, sont les maîtres mots d’un talent commercial promis à un beau parcours chez Volkswagen Group France.
Marketing - communication
Positionnement des modèles, gestion des campagnes de communication, pilotage des médias digitaux et sociaux, de l’événementiel et des relations presse : au service de l’image de marque chez Volkswagen Group France, les journées ne se ressemblent pas.
Dans des univers sans cesse en mouvement, réactivité, sens du relationnel et ouverture d’esprit sont de mise.
Logistique et technique
Supply chain, services techniques, service Garantie, contrôle qualité et lean management : une organisation efficace et en constante optimisation est nécessaire à nos différentes missions.
Rigueur, flexibilité et coordination sont la clé pour garantir le bon fonctionnement de toutes les entités.
Fonction support
Ressources humaines, achats, services juridiques ou financiers, systèmes d’information : de nombreuses fonctions permettent une gestion opérationnelle efficace de notre organisation.
Détermination et autonomie vous permettront de mener à bien votre mission.
Parcours de carrière
Intégration. Formation. Evolution.
Parce que l’intégration constitue une étape incontournable du parcours de carrière, chez Volkswagen Group France nous avons mis en place des parcours d’intégration individuels pour accompagner nos nouveaux talents et leur faire découvrir, l’entreprise, son fonctionnement et ses valeurs. Un parcours spécifique est également proposé dans le cadre de la mobilité interne pour garantir un accompagnement optimum dans la prise de fonction.
Un Groupe. 6 marques. Des parcours professionnels riches et variés.
Nous privilégions la gestion des compétences des collaborateurs.trices en intégrant la formation tout au long de leur carrière, ceci afin de répondre au mieux aux projets professionnels de chacun. Chez Volkswagen Group France, vous pourrez être par exemple, Chef de Service Produit pour la marque ŠKODA puis Chef de Service Satisfaction Client pour la marque Audi.